NACE 70200 dans Sint-Martens-Latem · BE. Identité officielle du registre et large repère sectoriel, volontairement prudent, sur un profil d’entreprise indexé.
Une fourchette indicative volontairement large, fondée sur des entreprises comparables disposant de données déposées ou de taille plus solides. Il ne s’agit ni d’une évaluation propre à l’entreprise, ni d’une valeur de marché, ni d’un prix demandé ou d’une offre.
Référence large basée sur des entreprises comparables du secteur — pas une évaluation propre à l’entrepriseCréez un compte gratuit pour voir la courbe détaillée, les facteurs qui l'influencent et des perspectives indicatives à cinq ans.
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Voir le statut d achatCette large fourchette publique est un point de départ fondé sur des données sectorielles ou de taille gouvernées. Créez un compte gratuit pour l’affiner avec des données d’entreprise vérifiées et construire une perspective à cinq ans.
La fourchette de NASALI HR SERVICES est un large benchmark sectoriel p10-p90, volontairement prudent, fondé sur au moins 30 entreprises comparables disposant de preuves financières ou de taille plus solides. Ce n’est ni une valorisation propre à l’entreprise, ni une valeur de marché, un prix demandé ou une recommandation; les données du propriétaire sont nécessaires pour l’affiner.
Cette entreprise n’est actuellement pas mise en vente sur Upswitch.
Ceci est une estimation, pas un prix demandé. Elle repose sur des sources publiques datées et ne constitue ni une prévision du propriétaire, ni une offre, ni un conseil en investissement, ni la confirmation que l’entreprise est à vendre.
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NASALI HR SERVICES, une entreprise du secteur NACE 70200, est inscrite à une adresse située à Sint-Martens-Latem, Belgique. L’entreprise a été fondée en 2006, constituée sous la forme Vennootschap onder firma.
NASALI HR SERVICES est inscrite dans Banque-Carrefour des Entreprises (KBO/BCE) sous le numéro d’enregistrement 0878760018 et le numéro TVA BE0878760018. Cette page consolide registre KBO/BCE dans un dossier d’entreprise indexable.
Les données du registre public classent NASALI HR SERVICES dans la catégorie belge NACE 70200.
La fourchette publique de NASALI HR SERVICES est un benchmark sectoriel p10-p90 volontairement large, fondé sur au moins 30 entreprises comparables disposant de preuves financières ou de taille plus solides. Elle n’est ni une valorisation propre à l’entreprise, ni un point médian, un prix de vente, une offre ou une recommandation.
Il s’agit d’une fourchette sectorielle de recherche, et non d’une valorisation propre à l’entreprise, d’une valeur de marché, d’un prix demandé, d’une offre ou d’une recommandation d’investissement.
NASALI HR SERVICES a été fondée en 2006 et est inscrite auprès de Banque-Carrefour des Entreprises (KBO/BCE), constituée sous la forme Vennootschap onder firma.
NASALI HR SERVICES est enregistrée sous NACE 70200: NACE 70200. Cela place l’entreprise dans le segment belge pour cette activité.
Selon le registre des entreprises, NASALI HR SERVICES est établie à Sint-Martens-Latem, BE.
Cette page présente une fourchette indicative, arrondie et automatisée, générée par Upswitch à partir de faits de registre officiels, d’informations publiques sur la taille, de comptes déposés lorsqu’ils sont disponibles et de benchmarks sectoriels gouvernés. Le fondement de preuve est indiqué près du graphique. Il ne s’agit ni d’une évaluation certifiée ou statutaire, ni d’un prix de vente, d’une offre, d’une recommandation ou d’un conseil financier, d’investissement, fiscal ou juridique. Les chiffres pour NASALI HR SERVICES peuvent être incomplets ou inexacts et ne doivent pas être invoqués pour une transaction; une évaluation précise nécessite des données fournies par le propriétaire ou le conseiller.
L’identité de l’entreprise et les faits publics sont réutilisés depuis la source officielle ou sous licence indiquée sur cette page, avec la date de dépôt ou de mise à jour. Les estimations Upswitch restent distinctes des faits de source et n’impliquent aucune approbation du registre. Les entreprises de personnes physiques sont exclues des pages publiques de valorisation et les données personnelles des registres ne sont pas utilisées à des fins de prospection directe.
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